fb-analytics

Freedom. Responsibility. Truth.

Zašto najbolji odlaze?

cover image

Da li ste se ikada zapitali zašto baš oni najbolji odlaze iz firme, iz organizacije, iz života?

Tome svemu pripisujem rivalitet, kao jedan od stubova.
Zamislite da radite u firmi gdje se namećete sa nekim u radu, ukoliko ste najbolji vrlo moguće da će se pokrenuti razne spletke protiv Vas.
Svemu tome bih dodao još jednu viziju, a to je, ukoliko samo Vi radite a ostali puno pričaju a malo rade, onda ste opet neko ko ne valja.
Jer, Bože moj, ko ste Vi da radite nešto?

Tu je i mentalna strana svega.
Ukoliko ste najbolji, pripremite se da se suočite sa pritiskom koji je neizostavan u svakom poslu.
Pripremite se i na izdaju bliskih kolega.
Vjerujem da svugdje imate osobe koje nose dvije maske, pa tako samo čekaju da prenesu šta ste jučer radili, kako Vam jakna ne valja i kako ste rekli da kolegi kravata nije uredna.

Ili jednostavan razlog, dosadilo Vam je.
Konstantno kukanje i priče kako je naporno raditi, vjerujte dosade.
Timska energija je u padu i svakim danom osjećate da ne pripadate na tom mjestu.

Kada pozicija iz prijatelja počne govoriti, znate da ne ide u dobrom smjeru.
Jednostavno, stavio je poziciju ispred bivanja supruga, oca, kolege, brata.
Samo rad, rad, rad.
Naravno, i treba da se radi, ali smatram da treba svemu pronaći balans.

Ljudi koje jedva čekaju da Vas se otarase, kako bi pričali otvoreno protiv Vas.
Ma koliko dobri bili na poslu, zamjenjivi ste.
Samo ste broj.
A ljudi o brojevima vole da pričaju previše.

Ako ste najbolji, onda i griješite.
Dovoljna je jedna greška da prestanete biti najbolji i da Vam nikada ne oproste što ste umjesto u Excelu, tabelu napravili u Wordu.
Gotovo je sve, niste više dobri.
Ljudi jedva čekaju da Vas razapnu na križ, zanemarujući da ste i Vi samo čovjek.

Moram i pomenuti prosvjetitelje.
Kolege sa posla koje po društvenim mrežama prosvjetljuju druge, kako ne treba biti loš čovjek i biti bezobrazan prema drugima.
No, u stvarnosti upravo su takvi.
Šef koji kači hadise ili biblijske citate, a uradi sve kontra.
Izvini prosvjetitelju, nismo te skontali.
Kad je tako, zašto ne porazgovaraš sa zaposlenicima normalno?

Vječita dilema građenja obitelji u firmi.
Negdje funkcioniše a negdje ne.
Negdje će razumno razgovarati sa Vama o Vašim greškama, a negdje će Vas iznapadati zbog njih i jedva čekati da Vas se otarase.
Kolega kolegi podmeće nogu, nažalost.

I ono najgore, izgled.
Na mjestu gdje sam radio prije par godina, šefica se ponijela maltene ružno.
Kolegici je pisala o mom izgledu u negativnom kontekstu i time me pokušala obeshrabriti.
Ili kada Vas napadaju zbog Vašeg personalitya.
Volite pizzu sa kečapom, pa šta?
Zatvoreni ste, pa šta?
Odjednom je sve to problem i udaraju na Vas.
No, ukoliko ste najbolji kao što rekoh naučit ćete da su ovakve osobe prazne iznutra.

I za kraj bih dodao jedan od najgorih razloga za dati otkaz.
Plačljivci.
Plaču na sve živo.
Nikad nisu krivi, svi su protiv njih.
Vi ste im sve to uradili, mrzite ih itd.


Svakako da biti jedan od najboljih nosi određene probleme poput stresa i preokupacije, ali vjerujem da pritisak radne okoline itekako utiče na posao.

publisher
wave
frame

Information

Categories